+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Внешние совместители как проходят медосмотр

Совместители или временно переведенные работники, которые попадают в этот список, также должны пройти медосмотр. Но нюансы все же есть, остановимся на них подробнее. Медосмотры совместителей Для совместителей есть некоторые ограничения по работе. Например, нельзя трудиться по совместительству во вредных условиях, если основная работа тоже связана с вредностью ч. Становится понятным, что если вы принимаете на вредную должность совместителя, организовать медосмотр — ваша обязанность.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Обязательные медосмотры: разбираем отдельные вопросы

Цитата Ленник :подскажите пожалуйста, необходимо ли проходить медосмотр внешнему совместителю по должности художник должность по основному месту - учитель физкультуры. Предварительный медосмотр проводится за счет работодателя - это однозначно!

Статья В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний. Настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры в начале рабочего дня смены , а также в течение и или в конце рабочего дня смены.

Время прохождения указанных медицинских осмотров включается в рабочее время. Вредные и или опасные производственные факторы и работы, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, порядок проведения таких осмотров определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. В случае необходимости по решению органов местного самоуправления у отдельных работодателей могут вводиться дополнительные условия и показания к проведению обязательных медицинских осмотров.

Федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников медицинскими осмотрами может предусматриваться проведение химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов. Работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, в том числе связанной с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов , а также работающие в условиях повышенной опасности, проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет в порядке, устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

Обязан ли работодатель оплачивать медосмотр внешнему совместителю?

Цитата Ленник :подскажите пожалуйста, необходимо ли проходить медосмотр внешнему совместителю по должности художник должность по основному месту - учитель физкультуры. Предварительный медосмотр проводится за счет работодателя - это однозначно! Статья В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний. Настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры в начале рабочего дня смены , а также в течение и или в конце рабочего дня смены.

Принимаете работника, положен медосмотр - направляете. Другие Совместители - проходят м/о от своего основного места работы. проведение периодических медицинских осмотров работников - внешних совместителей.

Нужно ли внешнему совместителю проходить медосмотр?

Нужно ли внешнему совместителю проходить медосмотр? Ответ Ответ на вопрос: Закон предусматривает обязательный предварительный медосмотр для граждан, заключающих трудовой договор для выполнения определенных видов работ, а также для несовершеннолетних сотрудников. Следовательно, необходимость проходить медосмотр связана с возрастом сотрудника и характером будущей работы, и не зависит от того, будет это место работы для сотрудника основным, или он собирается работать на условиях совместительства. Таким образом, при приеме на работу несовершеннолетнего, или при приеме на определенные виды работ, с занятием которыми законодательство связывает прохождение работниками обязательных предварительных и периодических медосмотров, необходимо организовать прохождение сотрудником, в том числе принимаемым на работу по совместительству, предварительного медосмотра, так как это является обязательным условием допуска сотрудника к работе. Из данного общего правила есть исключение. Подробности в материалах Системы Кадры: 1. Ответ: Когда необходимо проводить обязательный медосмотр сотрудника Н. Ковязина Сотрудники, подлежащие обязательному медосмотру Какие сотрудники должны проходить обязательные медосмотры Сотрудники, выполняющие определенные виды работ, проходят обязательные медосмотры за счет организации.

Медицинские осмотры внешних совместителей

Трудовое право Должны ли внешние совместители, которые устраиваются работать в поликлинику, проходить предварительные и периодические медицинские осмотры, или достаточно документов о прохождении медицинских осмотров с основного места работы? Должны ли внешние совместители, которые устраиваются работать в поликлинику, проходить предварительные и периодические медицинские осмотры, или достаточно документов о прохождении медицинских осмотров с основного места работы? Обоснование вывода: Из части второй ст. В силу ст. К таким категориям относится медицинский персонал лечебно-профилактических учреждений п.

Обязан ли работодатель оплачивать медосмотр внешнему совместителю? Ответ Ответ на вопрос: При приеме отдельных работников работодатель обязан организовать прохождение данными работниками предварительного медицинского осмотра ст.

Медицинские осмотры внешних совместителей в 2020 году

Если с постоянными штатными сотрудниками все более или менее ясно, то совместители и временно переведенные работники ставят в тупик. Ключевые проблемы Какая разница между совместительством, совмещением и временным переводом? Кто из совместителей должен проходить медосмотр? Нужно ли отправлять на медосмотр сотрудников, совмещающих должности? Как организовать медосмотр совместителей и сотрудников, совмещающих работу, можно ли не отправлять этих сотрудников на медосмотр? Совместительство, совмещение и временный перевод: в чем разница?

Голосование:

Суховская, старший юрист Судя по нашей редакционной почте, тема медицинских осмотров не теряет своей актуальности. Облагается ли такое возмещение НДФЛ и взносами? Со страховыми взносами все сложнее. Свою позицию контролирующие органы аргументируют традиционно: исчерпывающий перечень компенсационных выплат, не облагаемых взносами, не содержит такого пункта, как возмещение стоимости прохождения медосмотра. Рассказываем руководителю Если трудинспекция выявит, что сотрудники прошли предварительный медосмотр за свой счет, а работодатель не возместил им расходы, это будет расценено как трудовое нарушение ч. Хотя большинство норм этого Закона в неизменном виде перекочевало в Налоговый кодекс. Так что решение за вами: если не хотите возможных проблем с инспекцией, тогда начисляйте взносы на возмещаемые суммы. Если же вас не страшит спор с налоговиками, тогда не начисляйте, шансы выиграть дело у вас велики.

vechnozdorov.ru › Ответы на вопросы › Медосмотры.

Последствия не прохождения работником медосмотра Прохождение работниками медицинского осмотра Работодатель, согласно статье Трудового кодекса Российской Федерации, обязан организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических в течение трудовой деятельности медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров. При этом закон не делает исключений для совместителей или основного персонала. Такие осмотры проходят работники, занятые на работах с вредными и или опасными условиями труда. Такие осмотры касаются работников организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений.

.

.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.